“Seperti yang saya lihat di Dinas Capil, di sana ada honorer yang harus kerja lembur sampai larut malam, bahkan hingga pagi untuk melakukan perekaman data e-KTP. Ini harus jadi perhatian serius, jangan sampai mereka yang sering lembur honornya sama dengan yang lain. Apalagi yang lain tidak sedikit kinerjanya malas,” tegas Bupati.
Di sisi lain, Bupati menjelaskan, bahwa dalam menciptakan sistem birokrasi handal dan kuat, struktur dan elemen pelaksana birokrasi itu harus dibangun di atas keahlian atau kompetensinya.
“Keahlian dan kemampuan diri harus terus ditingkatkan, tidak memandang golongan, usia, jenis kelamin, tingkatan pangkat, apalagi jenjang jabatan. Seorang Aparatur Sipil Negara tidak boleh malas bekerja, tidak boleh berhenti belajar,” ujar Bupati.
“Para aparatur daerah harus mampu mengubah sikap dan perilakunya, serta menginternalisasikan nilai-nilai kebaikan sebagai bagian membangun pribadi birokrasi yang unggul. Saya percaya, kesungguhan Aparatur Sipil Negara untuk membangun prinsip-prinsip tata kelola pemerintahan, akan mampu mendorong perubahan baik wajah birokrasi Kabupaten Bolaang Mongondow Timur,” pungkas Bupati.
